Nantong Textile Co., Ltd. Rapport om socialt ansvar (del 2)

D. fast avfall

Det fasta avfallet som genereras av företaget ikluderar huvudsakligen: kammad bomullsavfall och bomull av avfall som genererades under produktionsprocessen. Fast avfall klassificeras och kontrolleras. Den nuvaroche metoden för fast avfallsklassificering, genereringsbelopp och bortskaffning visas i följoche tabell.

Klassificering och generation av fast avfall

Företaget genererar inte farligt fast avfall under sin produktionsprocess. Kontor och inhemskt avfall klassificeras och hanteras, och avfallspapper och skrot järnvaror återvinns och säljs. Inhemskt avfall rensas och transporteras centralt av det lokala sanitetskontoret och behandlas ofarligt.

2019, 818.46 Massor av fast avfall genererades, som alla var allmänt fast avfall som kan återvinnas.

Omfattande återvinningsgrad = återvunnet fast avfall / totalt fast avfall = 818.46T/818.46T*100%= 100%

E. buller

Företagets huvudsakliga ljudkällor är olika specifikationer för luftkompressorer, vattenkylningsenheter, vattenpumpar, bomullsplockare, bomullsöppnare, kardmaskiner, ritmaskiner, remsappsmaskiner, kammarmaskiner, rovningsmaskiner, spinnmaskiner, lindningsmaskiner, etc. Det finns många buller, koncentrerade huvudsakligen i luftkompressor, luftkonditionering, produktionsarbeten, etc. 70-85 dB ( En ). Eftersom dessa enheter är installerade inomhus har de dämpats mycket när de överförs till den yttre miljön efter att ha blivit ljudisolerade av väggarna. Därefter tas brusreduceringsåtgärder som tystnad, vibrationsminskning och ljudisolering för olika ljudkällor, såsom: lågbrusutrustning väljs; Utrustning med högre ljudnivåer använder en chockabsorberande bas och sätter upp ett ljudisolerat rum; Vid utformningen av utrustning och pipeline -installation antas seismisk isolering, stötsäker och slagskydd för att minska gasdynamiskt brus; Fabriksbyggnaden är stängd, produktionsverkstaden använder dubbelskiktsfönster och väggarna i det höga brusoperationsrummet är täckt med ljudbsorberande material.

I mars 2020, Qingshan Lushui (Jiangsu) Inspection and Testing Co., Ltd. fick i uppdrag att genomföra en inspektion och utfärda en testrapport. Dagbruset vid fabriksgränsen var 51,6-54,1 dB ( En ) och nattljudet var 42,7-44,7 dB ( En ), which met the Class 1 Standardkrav in "Miljöbrusutsläppsstandarder för fabriksgränser för industriella företag" ( GB12348-2008) .

F. Utsläpp av växthusgaser

För att genomföra det övergripande arrangemanget av the "Notice of the General Office of the National Development and Reform Commission on the Pilot Work of Carbon Emission Trading" (National Development and Reform Commission Climate [2011] nr 2601) och genomför effektivt implementera GB/T32150-2015 "Redovisning och rapportering av utsläpp av växthusgaser från industriella företag" och GB/T 32151.12-2018 "Växthusgasutsläpp och rapporteringskrav för redovisning 12 : Textil- och plaggföretag ", vårt företag genomförde en inventering och redovisning av koldioxidutsläpp i 2019 och beställde en tredjepartsbyrå för att verifiera växthusgasutsläppen i 2019 , utfärdade ett uttalande från tredje part om utsläppen och gjorde det offentligt online.

Enfter verification, vår företagets Co2e utsläpp i 2019 är summan av förbränningsutsläpp, köpta utsläpp och flyktiga utsläpp. Förbränningsutsläppen är 122,76TC O 2 e, de köpta utsläppen är 35584.18TC O 2 e, de flyktiga utsläppen är 0tco2e , and de totala utsläppen är 35706.94TC O 2 e.

V. Sociala välfärdsföretag

1. Upprätta och förbättra planeraen för allmän välfärdsstöd

Företaget organiserar aktivt anställda för att delta i olika offentliga välfärdsaktiviteter och visar den goda andan i företagets folk offentligt och etablera den offentliga bilden av företaget. Vid initiativet av partiet och fackföreningen genomför den aktivt välgörenhetsaktiviteter och organiserar anställda att donera blod frivilligt många gånger, vilket har berömts av den behöriga avdelningen. Samtidigt donerar det pengar till välgörenhetsförbundet varje år, donerar kläder och material till motsvarande fattiga områden och ägnar den djupa kärleken till sina anställda.

Public Welfare Support Planning

Skäl till stöd:

① Att stödja utvecklingen av spinnindustrin förbättrar huvudsakligen företagets status och roll i textilindustrin.

② Stödja offentliga välfärdsföretag i de omgivande samhällena, främst för att skapa en bra omgivande miljö och förbättra företagets image.

2. Implementera planering av allmän välfärdsstöd på ett organiserat sätt

Företaget har inrättat ett offentligt välfärdsplaneringsorganisationssystem som leds av ordföranden. Det relevanta ansvaret för företagets partikommitté, fackförening, generaldirektör och andra avdelningar har klargjorts. Offentligt välfärdsstöd ingår i den årliga omfattande budgeten och genomförandet kontrolleras i slutet av året. De offentliga välfärdsdonationerna från olika avdelningar registreras och publiceras genom fackföreningen. Företaget genomför aktivt Golden Autumn Student Aid, fattigdomsbekämpning och aktiviteter för funktionshinder; ordna 170 funktionshindrade att arbeta i företaget för att lösa sina bekymmer om livet; och blir ett parat hjälpmål med Dawa Village, Guanyun County och Zazhuang Village, Yazhou Town, Hai'an County för att stödja byggandet av New Countryside; Fonder investeras i återuppbyggnaden av Shuanglou Junior High School för att återuppliva landsbygdsutbildning; Fonder tilldelas för att subventionera företagets broar och företagets vägar för att utöka landsbygdens transportnätverk; Fonder tilldelas för landsbygdsgrönande, städning, gatuljus, dike och flodkonstruktion och optimerar den ekologiska miljön på landsbygden. Företagets ordförande hedrades som en bra person på China Good People -listan, en nationell enastående township -entreprenör, en moralisk modell i Jiangsu -provinsen, en vacker familj i landet och en välgörenhetsstjärna.

Företaget aktivt uppfyller företagets sociala ansvar and främjar byggandet av ett harmoniskt samhälle . Utvecklingen av ett företag kan inte separeras från stöd från nationell politik, det omfattande stödet från samhället, en säker och ordnad marknadsmiljö och en social atmosfär. After the enterprise has a certain economic benefit and capital accumulation, it should use its wealth to benefit society and repay society with its love and behavior. Företaget bryr sig inte bara om sina anställda utan bryr sig också om samhället och deltar aktivt i sociala företag. Medan företaget växer och utvecklas, är det också engagerat i energibesparing och utsläppsminskning och miljöskydd. Företaget har etablerat en utrustningsminskningsavdelning för att vara ansvarig för företagets energibesparing och utsläppsminskande och miljöskyddsarbete, stärka byggandet av den naturliga ekologiska miljön och främja energibesparing och utsläppsminskning och sträva efter att bygga ett miljövänligt företag. Det har planterat hundratals sorter av träd och hundratusentals träd, och företagets grönare har nått 20% . Buller, damm och urladdning av avloppsvatten är alla upp till standard. Produktionsresterna klassificeras och återvinns för att uppnå en omfattande återvinning av resurser, inser enheten i ekonomiska, sociala och miljömässiga fördelar och överensstämmer med den nationella cirkulära ekonomin och hållbar utvecklingstrend. Företaget har betygsatt som ett grönt företag i Hai'an County i många år och har valts ut som Hai'an miljökambassadör.

Företaget fortsätter att lansera nya projekt och absorberar kontinuerligt ett stort antal landsbygdsarbetare för att arbeta i företaget och lösa anställningssvårigheter för jordbrukare och funktionshindrade i de omgivande områdena. Under den svåra perioden av 2020 Påverkade av epidemin uppnåddes fortfarande målen för att öka personalen, öka lönerna och öka effektiviteten. Företagets ekonomiska fördelar fortsätter att växa, men det glömmer inte att ge tillbaka till samhället, aktivt hjälpa de fattiga och de behövande, ge ekonomiskt stöd till studenter och utbildning, och belöna de fattiga och det goda . Det bedriver aktivt aktiviteter som Golden Autumn Student Aid, Family Love, hjälp till behövande anställda, kärlek och värme och hjälp till funktionshindrade. Varje år tilldelar det tiotusentals yuan att stödja mer än 40 behövande elever att gå i skolan, och subventionen är 5 000 yuan; I kombination med strategin att föryngra landet genom vetenskap och utbildning stöder det aktivt byggandet av utbildning och donerade mer än 100 000 yuan för att hjälpa renoveringen av Shuanglou Junior High School; Arrangerar två "Family Hand in Hand" -tjänstobjekt att arbeta i företaget, betalar socialförsäkring och löser bekymmer; I slutet av året hjälper det aktivt de behövande och tar hand om de behövande för mer än 120 000 yuan; besöker fem-garanten äldre på vårdhemmet under semestern, Företaget donerar tiotusentals yuan varje år; Det hjälper funktionshindrade och glömmer aldrig de missgynnade grupperna. Det ordnar mer än 170 funktionshindrade att arbeta i företaget, väljer förebilder med stark vilja trots fysiska funktionsnedsättningar och uppmuntrar funktionshindrade anställda att vara självberoende; Det stöder aktivt byggandet av landsbygdsinfrastruktur i omgivande områden, subventionerar byggandet av företagets bro och löser problemet med jordbrukarnas svårigheter att resa; Företagets formpar parade assistansrelationer med ekonomiskt svaga byar som Dawa Village, Muxu Township, Guanyun County, Lianyungang City och Zuozhuang Village, Yazhou Town, Hai'an County, och tillhandahåller fonder för att bygga nya byens kontor, hjälper till att sälja tiotusentals yuan i jordbruksprodukter Byn att arbeta i företaget och ger ekonomiskt stöd till byn varje år, som starkt stöder byggandet av den nya landsbygden.

Att betala skatter enligt lag gynnar landet och folket och bidrar till utvecklingen av den nationella ekonomin. Ordföranden gör det klart för finansdirektören vid det årliga kontorsmötet på hög nivå att företaget måste betala skatter och avgifter i strikt i enlighet med bestämmelserna i skattelagen under dess verksamhet, och det får inte finnas någon skatteundandragande, skatteavtal eller skattebedrägeri. Företaget har formulerat ett strikt finansiellt förvaltningssystem och organiserat ekonomisk personal och relaterad operativ personal för att lära sig skattelagar och krav på ekonomisk förvaltning, fungerar strikt enligt kraven och standardisera betalningen av olika skatter och avgifter. Företaget utfärdar skattefakturor för allt damm och smuts det säljer. Företaget betalar mer än 30 miljoner yuan i skatter och avgifter varje år och har inte haft någon skatteundandragande, skattekort eller skattebedrägeri hittills.

"Partikommittén och regeringen är nöjda, de anställda och aktieägarna är nöjda och allmänheten är nöjd." Företagets ordförande tar de "tre tillfredsställelserna" som utgångspunkt och fotfäste för allt arbete och främjar kraftigt demokratisk ledning och ärlig ledning. Företagets ordförande påminner ofta alla: "Endast om du behåller ditt ord kan du få andras förtroende." Ärlighet är grunden för ett företag. För att känna värmen av ärlighet och att se fram emot imorgon i ärlighet måste företaget vara ärligt och pålitligt. På den nya resan kommer vi att bedriva nya språng med större entusiasm, axlar med axlar och spela en banbrytande och föredömlig roll i ärlighet och pålitlighet.

Nantong Double Great Textile Co., Ltd.

Marsch 20 , 2021 ​